供应商拓展工程师

职位描述：
1、了解公司整个产品生命周期,包括定义产品愿景、合理化、定价和产品定位，确定市场需求和趋势,与客户和供应商交互、参加行业活动。
2、前期市场调查，整合协调公司采购需求，及时根据市场的变化调整公司采购策略，持续的降低采购成本。
3、供应商开发及管理，优化供应商资源，建立健全稳定、不断筛选的供应商体系。维护与供应商的合作关系。
4、建立合理的价格分析体系，与供应商就价格、交期、账期及质量保证进行磋商谈判。
5、根据产品发展要求协助市场人员及时寻找市场上合适的相关物料/设备/零部件的供应商的开发，采购，缩短采购周期，控制采购及项目运营成本。
6、与招标管理部门共同组织供应商选择工作，包括招标、评估等。
7、及时协调解决采购过程中出现的质量交货等问题。

任职要求：
1、电子，通信，微波等专业本科以上学历，具有微波/射频专业知识背景和技术。
2、3年以上微波/射频产品供应商拓展经验，了解射频行业市场和产品发展趋势，具有行业供应商拓展能力。
3、了解行业的供应链并具有供应商识别能力，能与供应商谈判和关闭交易，创建和管理长期合作关系的能力；。
4、必须具备很强的谈判、沟通和人际交往能力。
5、注重细节，遇事冷静，高度分析和解决问题的能力。

RF/微波销售工程师

岗位职责：
1、根据岗位工作要求做好销售规划和具体的工作计划，按计划完成岗位的销售业绩。
2、开拓线上客户资源，引导客户线上操作，跟进并维护目标客户至订单下。
3、维护老客户，开发线下新客户，对每个业务机会进行全程跟踪，达成销售意向，并尽可能引导新、老客户线上操作。
4、根据上级要求定期提交销售工作报告和客户情况分析，并做阶段性做工作总结等。
5、收集客户需求并进行市场分析可行性分析。

任职要求：
1、电子、通信、微波、市场营销等专业本科以上学历。
2、在微波，电子，仪器仪表等行业至少1年销售工作经验，了解各微波射频产品企业的相关技术、指标等信息。
3、具有独立开拓市场，面向客户和获取订单的能力。
4、流畅的英语沟通能力，根据英语沟通能力的差异划分为国内市场和海外市场。
5、良好的语言表达能力，性格外向，热爱销售工作，有进取心，精力充沛，富有开拓精神；具有团队合作精神，善于协调和沟通；能承受销售过程中的压力并能够适应短期出差。
6、有在科研院所RF/微波器件或模块开发经历者，及有供应商渠道和客户资源者优先考虑。

市场总监

岗位职责：
1. 根据公司战略，进行公司品牌战略的制定，组织研究、拟定公司市场营销的发展规划；
2. 建设、维护、培训及评估市场销售团队，发挥对市场销售人员的指导性作用，参与重大合同的谈判和签订，并对一般性销售合同给以指导，能调动资源实现目标；
3. 规范市场部工作流程，参与制定市场部的规章制度，并负责部门内的日常管理工作；
4. 负责分解下达公司分配的年度工作目标和市场营销预算，并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制；
5. 负责研究和拟定营销线的新项目，制定总体的市场推广规划和具体的推广方案，并对过程进行把控；
6. 收集微波、射频行业信息，定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，制订预防和纠正措施，及时调整营销策略和计划，确保营销目标的顺利完成。

任职要求：
1. 本科以上学历，微波、射频、电子、通信相关专业；
2. 5年以上微波、射频产品市场销售经验，2年以上营销团队管理经验，有军工产品渠道者优先考虑；
3. 熟悉行业状况，了解公司目标客户情况，对未来行业发展趋势有敏锐洞察力；
4. 良好的语言表达能力和培训能力，具有较强的谈判力、沟通协调能力、市场分析策划能力及团队管理能力；
5. 能合理预算并进行费用控制，能合理利用和保障公司客户资源。